Free Web Hosting Provider - Web Hosting - E-commerce - High Speed Internet - Free Web Page
Search the Web


  YÜKSELMEYE LAYIK
(A)
TERCİHAN YÜKSELMEYE LAYIK
(B)
MÜMTAZEN YÜKSELMEYE LAYIK

(C)

Not Oranı İş
Yüzdesi
İş
Sayısı
Not Oranı İş Yüzdesi   İş Sayısı Not Oranı İş Yüzdesi
ADLİ YARGI HAKİM % 50 % 50 40 % 70 %70   40 % 85 % 80
5. 4. ve Olağanüstü Hal 3.Bölge(O.H.)     20 % 60 % 60 O.H.3-4-5 40 % 85 % 70
KADASTRO HAKİMİ % 50 % 50 40 % 60 % 70   40 % 75 % 80
5. 4. ve Olağanüstü Hal 3.Bölge     20 % 60 % 60 O.H.3-4-5 40 % 75 % 70
C. SAVCILARI % 50 % 50 40 % 75 % 80   40 %90 % 80
5. 4. ve Olağanüstü Hal 3.Bölge     20 % 60 % 60 O.H.3-4-5 40 %90 % 70
DGM C. SAVCILARI % 50 % 50   % 70 % 80     % 85 % 80
5. 4. ve Olağanüstü Hal 3.Bölge       % 60 % 60 O.H.3-4-5   % 85 % 70
İDARİ YARGI HAKİM % 50 % 50 40 % 85 % 80   40 % 95 % 90
  • SÜRE OLARAK 12 AYIN ALTINDA BAKILAN İŞ ORANLARI

  • İlke kararında Derece Terfi Şekilleri: 7 AY 8 AY 9 AY 10 AY 11 AY 12 AY
    Yıllık Yüzde Aylık Yüzde
    % 50 4.16 30 34 38 42 46 50
    % 60 5.00 35 40 45 50 55 60
    % 70 (Tercih) 5.83 41 47 52 58 64 70
    % 80 (Mümtaz) 6.66 47 53 60 67 73 80
    %90 C.S(Mümtaz) 7.50 53 60 68 75 83 90

    25 Mayıs 1999 tarihli Yargı bülteninde yayınlanan terfiye ilişkin İlke Kararı Açıklaması:

    *Müstemir yetki ile bakılan süre, 6 ay ve altında ise aleyhe olarak terfiye esas alınmaz.

    Örnek: Yukarıda ki ikinci tabloya göre Mümtaz terfide % 80 iş yüzdesi aranmasına rağmen son ilke kararına göre;örneğin eğer Hakim görev yaptığı yerde Asliye Hukuk Mahkemesine müstemir yetki ile 8 ay süre ile bakmış olsa, bu süre içerisinde % 53 oranında iş çıkarırsa mümtaz terfi için bu oran yeterlidir. Tercih terfide bu oran % 47 dir.
    * Not oranları ve iş yüzdesi tercihan ve mümtazen yülselme için belirlenen oranlara ulaşan ve üstün bir liyakat gösterdiklerine kanaat getirilen hakim ve C. Savcıları Yargıtay'dan geçirdikleri iş sayısına bakılmaksızın tercihan terfi edebilirler.
    ** Ancak Mümtaz terfi için yine mutlaka 40 iş geçirme şartı aranmaktadır. Burada getirilen kolaylık sadece Tercih terfi içindir.İki şart vardır: 1- Not enaz 70 ( İstisnalar hariç - ilk tablodan bakılabilir) olmalı 2- Terfi dönemi içerisinde çıkartılan iş oranı % 70 ( İstisnalar hariç - ilk tablodan bakılabilir) olmalı. Bu iki şart birlikte olduğu takdirde Yargıtaydan terfi dönemi içerisinde 15 iş geçmiş olsa dahi tercih terfi edilebilir. Ancak mümtaz terfi mümkün değildir.


    NOT HESABI NASIL YAPILIR ?

    Hakim Yada C. Savcısının Dönem içerisinde Yargıtay'dan geçirdiği iş miktarı ve notları şöyle olsun:
    İyi................... 45
    Orta................ 7
    Notsuz............ 30
    TOPLAM.......82
    İyi ve Orta notlar toplanır 52 (Notsuz olanlar hesaba alınmaz)

    Daha sonra %'lik hesabı yapılır:

    52

    45

    100

    X

    52 . X =100.45
    X=86.53 eder. (Küsurat tam sayıya tamamlanır)

    Sonuç Not oranı=% 87

    1-Bu durumda MÜMTAZ terfi için HAKİMLERDE -yaklaşık olarak 1 Orta notu etkisiz hale getirmek için 5.5 adet (yani 2 orta için 11 iyi not) iyi not almak gerekmektedir.
    TERCİH Terfi için ise HAKİM 1 orta karşılığında 3 iyi not almalıdır.

    2-C.SAVCILARI için de 1 orta karşılığında 9 iyi not almak gerekmektedir.
    TERCİH Terfi için ise 1 orta karşılığında 4 iyi not almalıdır.
    Önemli: Mümtaz terfide "zayıf " not alınmaması gerekir. İş yüzdesi ve not oranı mümtaz terfii tutsa bile zayıf not olduğu takdirde tercih terfii edilir.


    Örneğin 2000 YILI Ağustos terfi dönemine tabii olan bir Hakimin iş cetveli aşağıdaki gibi doldurulmalıdır.

    İ Ş C E T V E L İ

      GELEN İŞ ÇIKAN İŞ
    1997 yılından 01.01.1998 Tarihi itibariyle devreden dosya sayısı    
    01.01.1998-01.08.1998 arası gelen iş    
    01.08.1998 -31.12.1998 arası gelen iş    
    01.01.1998-01.08.1998 arası çıkan iş    
    01.01.1999 -31.12.1999 arası gelen iş    
    01.01.2000 -31.07.2000 arası gelen iş    
    01.08.1998 31.12.1998 arası çıkan iş    
    01.01.1999 -31.12.1999 arası çıkan iş    
    01.01.2000 -31.07.2000 arası çıkan iş    
    SONUÇ    

    YÜZDE %